- Home
- ...
- Open positions
- Job detail
Description
Description
Le projet « Aval du Futur » (AdF) d'Orano vise à construire une nouvelle usine. Il est divisé en plusieurs projets autonomes, chacun géré par un Directeur de projet selon des méthodes harmonisées.
Cette fiche de poste concerne le projet F14 - Utilités & Réactifs, qui a pour mission de concevoir et réaliser toutes les installations nécessaires au fonctionnement de la future usine AdF.
Domaines couverts
- Production, stockage et distribution de réactifs gazeux
- Stockage et distribution de réactifs liquides
- Production et distribution de vapeur
MISSIONS PRINCIPALES
1. Cadrage et définition du besoin
- Recueillir et challenger les besoins des ateliers utilisateurs (capacités, profils de consommation, disponibilité, qualité des fluides, évolutivité)
- Élaborer les données d'entrée, exigences fonctionnelles et critères d'acceptation
- Piloter les études d'opportunité et de faisabilité
- Analyser les options : centralisé/décentralisé, produire/acheter, redondance, stockage, secours, phasage
- Consolider le périmètre, les hypothèses, interfaces et stratégie de réalisation
2. Pilotage technique et maîtrise des interfaces
- Coordonner les besoins de tous les domaines : procédés, mécanique, tuyauterie, électricité, contrôle-commande, génie civil, ventilation, incendie et HSE
- Organiser les revues de conception
- Vérifier la conformité aux exigences MOA, réglementaires et d'exploitation
- Maîtriser les interfaces avec les ateliers, réseaux existants, autres projets d'utilités et infrastructures communes
- Intégrer la maintenabilité, l'accessibilité, les essais, les consignations et les futurs besoins d'exploitation
3. Pilotage contractuel et industriel
- Contribuer aux dossiers de consultation et cahiers des charges
- Participer au choix des titulaires
- Piloter au quotidien les EPCM/EPC/ensembliers : livrables, décisions, écarts, modifications, réserves et plans d'actions
- Contrôler le respect des responsabilités contractuelles
- Constituer une traçabilité factuelle robuste
- Identifier les dérives et préparer les arbitrages ou escalades nécessaires
4. Maîtrise de projet
- Construire et tenir les références : périmètre, planning, coûts, risques, exigences et interfaces (en coordination avec le Pôle PC&P)
- Produire les prévisions à terminaison et plans de rattrapage
- Préparer les revues de projet et passages de jalons
- Fournir un reporting synthétique, orienté décisions
5. Réalisation, essais et transfert
- Suivre approvisionnements critiques, fabrication, chantier et conformité des installations
- Piloter la préparation des essais et mises en service
- Assurer les performances garanties et la disponibilité opérationnelle
- Organiser la levée des réserves
- Remettre le dossier final : documentation, formation, pièces de rechange et données patrimoniales
6. Responsabilités et livrables clés
- Note de cadrage et dossier d'exigences
- Matrice des interfaces et registre des décisions
- Planning directeur et tableau de bord
- Registre des risques et opportunités
- Dossiers de jalons, essais et transfert à l'exploitant
FORMATION
- Ingénieur généraliste, procédés, énergétique ou mécanique
EXPÉRIENCE REQUISE
- 8 à 15 ans d'expérience professionnelle
- Plusieurs années en MOA ou MOE industrielle
- Réalisations concrètes d'installations (fluides, gaz, vapeur, stockage chimique, réseaux industriels)
- Expérience des contrats EPCM/EPC
- Connaissance des environnements industriels fortement réglementés
COMPÉTENCES TECHNIQUES
Maîtrise des risques procédés :
- Pression et température
- Toxicité et inflammabilité
- Corrosion et compatibilité chimique
QUALITÉS PERSONNELLES
- Leadership transversal
- Rigueur documentaire
- Capacité d'arbitrage
- Aptitude à challenger une ingénierie
Benefits
- Des packages de rémunération complets selon la nature de votre contrat de travail : primes, intéressement, participation, santé prévoyance, compte épargne temps, plan d'épargne retraite collectif, primes de cooptation, activités sociales CSE...
- Possible accompagnement financier (déménagement et installation) en cas de mobilité géographique pour votre prise de poste en CDI.
- Des parcours d’intégration individualisés
- Des postes évolutifs et de réelles perspectives de parcours professionnels
- Une entreprise apprenante : Ecole des métiers, Ecole du management, Plateformes digitales en libre accès, Co-développement…
- Des accords de télétravail avantageux
- Des environnements de travail collaboratifs modernes et innovants
Orano Group
Working on current and future challenges to power and preserve our world, build the one of tomorrow, and improve life for our communities - that’s exciting for you. For us, too. By joining Orano, a leading international player in the nuclear sector, you’re in the right place.
Every day, employees at Orano work to produce efficient and reliable nuclear energy, fight climate change, find solutions that conserve natural resources, and advance progress in healthcare.
Our strengths are throughout the entire nuclear fuel cycle: mastery of cutting-edge technologies, safe and high value-added products and services, specialized expertise, and strong innovation capabilities. These are just some of the qualities that showcase the exceptional skills of our 18,000 employees and their continuous learning, which we support. Diverse in profiles and experience - proof of our openness to all talent - they share the same ambition: to unlock the full value of nuclear energy.