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Description
Description
Au cœur des enjeux de fin de cycle du combustible, l’Aval du Futur d’Orano (OADF) conçoit et développe les solutions industrielles qui prépareront les installations de demain, en alliant recyclage des matières et réduction de l’empreinte environnementale.
Dans ce cadre rejoignez-nous en tant que Planificateur et devenez le véritable chef d’orchestre du projet !
En intégrant notre équipe, vous occuperez un rôle central. Bien plus qu’un gestionnaire de planning, vous anticipez, organisez et impulsez le bon rythme aux projets. Grâce à votre vision et votre sens de la coordination, vous permettez aux équipes d’avancer plus efficacement et avec agilité. Votre mission est de garantir une progression fluide et maîtrisée !
En tant que Planificateur, vous êtes le garant du bon déroulement opérationnel du projet :
- Vous suivez l’avancement réel des activités et veillez au respect des jalons.
- Vous mettez à jour et analysez le planning pour identifier rapidement les écarts.
- Vous alertez en cas de dérive et proposez les ajustements nécessaires.
- Vous produisez des indicateurs fiables et un reporting clair pour éclairer les décisions stratégiques.
Un rôle clé au cœur des interactions ! Vous communiquez de manière structurée avec la maîtrise d’œuvre et la maîtrise d’ouvrage et facilitez la coordination entre tous les intervenants. Votre action permet à chacun d’avoir une visibilité précise, d’agir au bon moment et de tenir les engagements du projet.
Pourquoi ce poste est fait pour vous ? Parce que vous aimez :
- Comprendre et maîtriser la vision globale d’un projet,
- Structurer, optimiser et anticiper,
- Travailler au carrefour de plusieurs métiers,
- Contribuer concrètement à la réussite collective
Dans ce rôle, votre expertise, votre rigueur et votre sens de l’organisation font une vraie différence !
Prêt(e) à prendre les commandes et à donner le rythme ?
- Formation supérieure d’Ingénieur généraliste ou Master 2, avec une spécialisation en génie civil, mécanique, chimie ou procédés, et une option en gestion de projet.
- Expérience de + de 10 ans minimum en gestion de planning de projets industriels, idéalement dans le secteur de l'ingénierie.
- Capacité à travailler dans un rôle transverse, favorisant la coopération entre métiers.
- Expérience dans des environnements complexes impliquant plusieurs disciplines et nécessitant une adaptation aux évolutions du projet.
- Résilience et aptitude à maintenir un bon équilibre face aux défis
- Maîtrise des outils de planification, idéalement Primavera et MS Project.
- Niveau B1 en anglais professionnel souhaité.
Benefits
- Des packages de rémunération complets selon la nature de votre contrat de travail : primes, intéressement, participation, santé prévoyance, compte épargne temps, plan d'épargne retraite collectif, primes de cooptation, activités sociales CSE...
- Possible accompagnement financier (déménagement et installation) en cas de mobilité géographique pour votre prise de poste en CDI.
- Des parcours d’intégration individualisés
- Des postes évolutifs et de réelles perspectives de parcours professionnels
- Une entreprise apprenante : Ecole des métiers, Ecole du management, Plateformes digitales en libre accès, Co-développement…
- Des accords de télétravail avantageux
- Des environnements de travail collaboratifs modernes et innovants
Orano Group
Working on current and future challenges to power and preserve our world, build the one of tomorrow, and improve life for our communities - that’s exciting for you. For us, too. By joining Orano, a leading international player in the nuclear sector, you’re in the right place.
Every day, employees at Orano work to produce efficient and reliable nuclear energy, fight climate change, find solutions that conserve natural resources, and advance progress in healthcare.
Our strengths are throughout the entire nuclear fuel cycle: mastery of cutting-edge technologies, safe and high value-added products and services, specialized expertise, and strong innovation capabilities. These are just some of the qualities that showcase the exceptional skills of our 18,000 employees and their continuous learning, which we support. Diverse in profiles and experience - proof of our openness to all talent - they share the same ambition: to unlock the full value of nuclear energy.