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Description
Description
Au sein de la Business Unit Démantèlement et Services, vous jouez un rôle clé dans la conduite de projets de modifications et travaux neufs sur installations nucléaires.
Vous pilotez l’ensemble des projets en veillant au respect des objectifs contractuels, financiers et calendaires, tout en garantissant la conformité aux exigences Qualité, Sûreté, Santé, Sécurité et Environnement.
Vous coordonnez de manière transverse les équipes supports ; études, maîtrise d’œuvre, opérations, radioprotection, gestion des déchets, sûreté ; et collaborez étroitement avec fournisseurs et sous-traitants.
Vous identifiez les risques et opportunités, proposez des plans d’actions adaptés et assurez un suivi rigoureux.
Vous êtes l’interlocuteur principal des clients et partenaires, incarnant les valeurs et engagements de l’entreprise, et participez activement aux réunions de pilotage.
Vous supervisez également la validation des documents d’exécution (plans, modes opératoires, procédures) et garantissez la bonne exécution des travaux.
Vous êtes diplômé(e) d’un Bac+5 ou équivalent en spécialité scientifique ou technique, avec une solide expérience en gestion de projets travaux, idéalement dans un environnement nucléaire ou industriel fortement réglementé.
Votre goût pour le travail en équipe et vos qualités de leadership vous permettent de motiver et coordonner des équipes pluridisciplinaires. Vous possédez un esprit d’analyse et de synthèse, d’excellentes compétences communicationnelles, ainsi qu’une rigueur et autonomie reconnues. La maîtrise des outils de pilotage de projet (planification, suivi financier, reporting) est essentielle.
Rejoignez-nous pour contribuer à des projets d’envergure dans un environnement exigeant, où chaque mission a un impact concret et positif sur la sûreté nucléaire et la qualité des interventions sur site.
Avantages
- Des packages de rémunération complets selon la nature de votre contrat de travail : primes, intéressement, participation, santé prévoyance, compte épargne temps, plan d'épargne retraite collectif, primes de cooptation, activités sociales CSE...
- Possible accompagnement financier (déménagement et installation) en cas de mobilité géographique pour votre prise de poste en CDI.
- Des parcours d’intégration individualisés
- Des postes évolutifs et de réelles perspectives de parcours professionnels
- Une entreprise apprenante : Ecole des métiers, Ecole du management, Plateformes digitales en libre accès, Co-développement…
- Des accords de télétravail avantageux
- Des environnements de travail collaboratifs modernes et innovants