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Description
Description
En appui au responsable excellence opérationnelle, vos missions sur ce poste seront les suivantes :
Vous mettrez en place les outils d'Excellence Opérationnelle (5S, résolution de problèmes, KPIs, Pareto, Manager sur le terrain, management visuel). Vous suivrez leur utilisation et mesurerez leur efficacité.
Vous développerez des indicateurs de performance qui permettront de mesurer les résultats et d'identifier les axes d'amélioration.
Vous ferez la promotion des stratégies et outils d'Excellence Opérationnelle auprès des différentes équipes du site.
Vous identifierez les besoins spécifiques des clients internes présents sur le site.
Vous apporterez un accompagnement terrain aux équipes pour les aider à mettre en œuvre l'Excellence Opérationnelle.
Vous contribuerez à améliorer la flexibilité et l'adaptabilité de l'entreprise en fonction des besoins des clients.
Vous préparerez les rapports d'activité et les présentations nécessaires au suivi du programme.
Environnement de travail :
sur le site de McClean Lake
Organsation en horaire rotatif de 14 jours de travail et 14 jours de repos
Compétences et qualifications :
Vous êtes diplômé(e) d'une école d'ingénieur (ou équivalent universitaire) en lien avec la Production ou l'Excellence Opérationnelle.
Vous connaissez les outils d'Excellence Opérationnelle comme le 5S, MVP, L6S ou TPM.
Vous êtes autonome et vous avez de bonnes capacités d'organisation. Vous aimez prendre des responsabilités et savez communiquer de façon efficace avec des interfaces variées.
Vous aimez travailler en équipe et vous savez collaborer avec des personnes de différents métiers et profils.
Vous êtes orienté résultats et vous aimez travailler dans un environnement dynamique.
Avantages
- A customized onboarding experience upon your arrival
- A welcoming environment and great coworkers
- A competitive salary and benefits package
- Training and Development opportunities throughout your career
- Fitness equipment available for use on work / camp premises
- All of the advantages of a large group while maintaining the dynamics of a smaller company: career advancement opportunities, social committee, interesting projects and opportunities to get involved in our strong commitments to communities.