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Information Générale

Nom
Responsable Technique Cycle du Combustible Rapide F/H
Ref #
14345
Date de publication
Mardi, avril 28, 2026
Pays
France
Region
Île-de-France
Ville
Châtillon
Business Unit (BU)
CORP
Type de Contrat
CDI
Date de début souhaitée
01-06-2026
Horaire de travail
Horaire Normal
Télétravail
Télétravail possible
Métier
G - GESTION DE PROJET

Description

Description

Vous souhaitez participer à un programme stratégique national, au cœur des décisions de politique nucléaire ? Contribuer à des choix techniques structurants pour les décennies à venir ? Travailler dans un environnement d’expertise de très haut niveau, en lien direct avec les grands acteurs du nucléaire français ? Ce poste vous permettra de contribuer directement à ces enjeux.

Dans le cadre des orientations stratégiques validées par le Conseil de Politique Nucléaire, la France engage une nouvelle phase majeure de relance de sa filière nucléaire, avec une ambition forte sur la fermeture du cycle du combustible et le recyclage.


Pour porter cette dynamique, une Maîtrise d’Ouvrage (MOA) dédiée est en cours de constitution au CEA localisé à Saclay. 

Elle pilote la feuille de route « Fermeture de fin de cycle » et assure une vision globale et cohérente du système réacteur – combustible – retraitement – recyclage, s’appuyant sur une technologie de réacteur à neutron rapide, combustible Mox et refroidi au sodium, en prenant en compte dès la conception les objectifs de retraitement et de recyclage des combustibles. 

Dans ce contexte à fort enjeu stratégique, le programme renforce ses équipes et recherche son/sa Responsable Technique du Cycle du Combustible Rapide


Mis(e) à disposition au sein du CEA et rattaché(e) au Responsable Technique du Programme « Fermeture Fin de Cycle », au sein de l’équipe de Maitrise d’Ouvrage, vous interviendrez comme référent(e) technique du cycle du combustible rapide au sein de la MOA, en collaboration étroite avec le/la Responsable Technique Chaudière Combustible et le/la Responsable de l’Intégration et de l’Optimisation Technico-Economique.


Cette offre d’emploi est exclusivement réservée aux collaborateurs du Groupe Orano. Pour des raisons techniques, elle doit néanmoins être publiée sur notre page Carrières Externe. En conséquence, toute candidature provenant d’une personne ne faisant pas partie du Groupe Orano ne pourra pas être étudiée tant que cette mention restera affichée

Profil souhaité

Expériences et compétences clés

  • Expérience dans des environnements du combustible nucléaire (techniques et/ou de pilotage de projet)
  • Bonne compréhension des enjeux techniques et industriels du combustible MOX (fabrication, retraitement notamment)
  • Bonne maîtrise des rôles et responsabilités entre maîtrise d’ouvrage et maîtrise d’œuvre

Soft skills

  • Capacité à travailler en lien étroit avec une équipe resserrée, en autonomie et esprit d’initiative,
  • Leadership transverse et capacité d’interface avec les experts et industriels de la filière

Cette offre d’emploi est exclusivement réservée aux collaborateurs du Groupe Orano. Pour des raisons techniques, elle doit néanmoins être publiée sur notre page Carrières Externe. En conséquence, toute candidature provenant d’une personne ne faisant pas partie du Groupe Orano ne pourra pas être étudiée tant que cette mention restera affichée

Groupe Orano

Contribuer à relever les défis actuels et futurs pour préserver notre monde et construire celui de demain, tout en prenant soin de la santé de chacun — cela vous inspire. Nous aussi. En rejoignant Orano, un acteur international majeur du secteur nucléaire, vous êtes au bon endroit.

Chaque jour, nous œuvrons pour produire une énergie performante et bas-carbone, lutter contre le changement climatique, trouver des solutions qui préservent les ressources naturelles et faire progresser le domaine de la santé.

Nos atouts ? Sur l’ensemble du cycle du combustible : la maîtrise de technologies de pointe, des produits et services sûrs et à forte valeur ajoutée, une expertise spécialisée et une grande capacité d’innovation. Autant de qualités qui illustrent le savoir‑faire exceptionnel de nos 18 000 collaborateurs, dont nous soutenons en permanence le développement. Divers par leurs profils et leurs expériences — preuve de notre ouverture à tous les talents — ils partagent la même ambition : révéler tout le potentiel de l’énergie nucléaire.